Loading

Mentoring

Qualificação e experiencias transferidas para sua evolução

A mentoria conduz você por meio de um processo que envolve orientação, transferência de conhecimento e estímulo para o seu elevado desenvolvimento.

O Mentor do Instituto Evoluser é um profissional altamente qualificado e que possui vasta experiência corporativa e no próprio papel da liderança. Ele compartilha com o Mentorado os seus conhecimentos e a sua sabedoria com o objetivo de levá-lo a encontrar as melhores soluções aos objetivos desejados.

Atua como um guia e a partir de suas experiências apresenta orientações, ferramentas e caminhos para sanar lacunas ou que leve o Mentorado ao alcance de suas metas – seja obter uma promoção, um novo posicionamento de seu papel, a mudança de empresa ou até mesmo abrir ou rever o próprio negócio.

O Mentor não impõe verdades, leva questionamentos que desafiam, inspiram e estimulam.

Qual a diferença entre Coaching e Mentoring?

Apesar das semelhanças, o Coaching e o Mentoring têm finalidades diferentes. O Coaching instiga o cliente a refletir sobre seus objetivos e alcançar suas metas – definindo um ponto de partida e um ponto de chegada. Não oferece respostas, incentiva o Coachee a encontrá-las.

No Mentoring, a experiência do Mentor nesse papel é um fator indispensável, assim como obter histórias de sucesso ou mesmo de fracassos que auxiliem também a orientar e dar suporte ao Mentorado. O Mentoring não delimita necessariamente o ponto de chegada, pois o mesmo esta atrelado ao que o cliente precisa absorver e fundamentado em sua realidade.

Nós ligamos para você.

Receba o contato de um de nossos consultores em até 24 horas.